Coaching und weitere Methoden für erfolgreiche Teams im Gesundheitswesen

Auch Führungskräfte sind vor einem Tunnelblick nicht gefeit. Die Beratung hilft dabei, den Blickwinkel wieder zu öffnen, im Rahmen einer ganzheitlichen Analyse Klarheit über die Problemlage zu gewinnen und Lösungen aufzuzeigen.

Mediation bedeutet Vermittlung. Als Mediatorin führe ich Sie wertschätzend und neutral zu einer kooperativen Lösung. Jede Partei hat die Gelegenheit, ihre Interessen, Bedürfnisse und Wünsche zu formulieren. So gelingt es, einander zu verstehen und umsetzbare Lösungen zu finden. Durch gemeinsame Betrachtungen aus unterschiedlichen Sichtweisen wird ein Perspektivwechsel angeregt, das Gedankenkarussell unterbrochen.

Meinungsverschiedenheiten, Streitigkeiten oder Konflikte können konstruktiv bearbeitet und gelöst werden, z.B. auch im Rahmen einer aussergerichtlichen Streitbeilegung.

Kommunikation will gelernt sein, denn sie ist kein Selbstläufer. Nur wer richtig kommuniziert, wird auch das gewünschte Ergebnis in seinem Team erzielen. Das Kommunikationstraining für Führungskräfte ist hier ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg.

Im Rahmen der von mir durchgeführten Workshops steht in der Regel der zielführende Dialog zwischen Mitarbeitenden und/oder Führungskräften. Verbindende Elemente sind der Gedankenaustausch, die Einnahme anderer Perspektiven sowie die gemeinsame Erarbeitung von Lösungswegen, die von allen mitgetragen werden.

Meine Seminare für Führungskräfte, Mitarbeiter, Unternehmer und Privatpersonen sind Impulsgeber, die Sie benötigen, um voranzukommen. Mit Tiefgang, Praxisnähe und Humor vermittle ich verständlich das Thema. Ich konzentriere mich auf das Wesentliche, damit Sie größtmöglichen Nutzen aus dem Seminar ziehen können. Mein Anliegen ist es, Sie zu begeistern!